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【無料オンラインセミナー】
『新入社員の早期離職防止』のための
心理カウンセラー直伝の面談法セミナー


毎年、5月明けくらいからは新入社員の早期離職シーズンとなりますが、 今年は、内定者フォローからテレワークだった企業も多く、エンゲージメントが高まりづらくなりがちです。 そのため、早期離職リスクが高まります。
なぜ、御社の新入社員は早期に辞めてしまうのか!?
新入社員の定着が悪い本当の理由を、何なのか?
今回のセミナーでは、早期離職を防ぎ、 且つ、適切な能力発揮へと導くために必要な仕組みと方法をお伝えします。


開催日程

2021年6月18日(金) 15:00~16:30

※開始15分前より、入室が可能です。

開催場所

オンライン(Web会議アプリケーション「Zoom」を使用します)

※URLは前日までにご連絡いたします。

講師

笠置 佳央/弊社EAPカウンセラー&コンサルタント

(公認心理師/精神保健福祉士/産業カウンセラー)

内容(予定)

・離職防止対策のためにやるべきこと

・的確に離職理由を把握するには

・EAP(従業員支援プログラム)の活用事例

・カウンセラーが実践する面談法とは(面談法のミニワークあり)

・職場内で面談を実践するために

申込方法

下記ボタンよりお申込み下さい。

※同日時での参加は、1社3名様までとさせて頂きます。